A Prime Consultoria lançou um diagnóstico gratuito de operações de RH acompanhado de um desafio: se nenhuma divergência for encontrada na folha de pagamento, nas verbas do eSocial ou na pagadoria, a empresa recebe dois meses de AMS (Application Management Services) gratuitos para seguir aprimorando a gestão.
A aposta tem lastro nos próprios números. Em todas as auditorias gratuitas de RH realizadas pela consultoria até hoje, foi identificado algum tipo de divergência.
O diagnóstico gratuito foi criado justamente para revelar, com dados e sem custo, onde estão essas fragilidades antes que se transformem em autuação.
O problema raramente aparece no holerite do mês. Ele costuma vir à tona meses depois, em notificações do fisco, glosas previdenciárias ou reclamatórias trabalhistas, quando a correção já representa prejuízo em caixa. Entre os erros mais comuns estão cálculos de INSS, FGTS e IRRF com tabelas desatualizadas, rubricas mal classificadas, divergências entre o que a folha apura e o que é transmitido ao eSocial, afastamentos informados de forma incorreta e rescisões calculadas fora do prazo.
O impacto vai além do risco de multa. Divergências entre folha e eSocial comprometem a base de contribuição previdenciária, geram glosas e distorcem o passivo trabalhista. E, em 2026, o cenário ficou ainda mais sensível: o Informe de Rendimentos passou a ser gerado automaticamente a partir dos dados enviados ao eSocial e à EFD-Reinf, e o erro na origem chega direto à ponta fiscal.
"Em todas as empresas que avaliamos até hoje encontramos algo que precisava ser corrigido. O desafio é encontrar uma operação impecável, e provar que ela existe também é o nosso prêmio", resume a consultoria.
Canal homologado TOTVS e especialista nos ERPs Datasul e Protheus, a Prime acumula experiência em mais de 2.800 projetos e cerca de 390 clientes atendidos. A avaliação parte da leitura do ambiente já existente, sem exigir troca de sistema nem reestruturação prévia, e é indicada para gestores de RH, CFOs, diretores administrativos e responsáveis pela folha, de qualquer porte.
Na prática, o convite é simples: descobrir agora, com um levantamento técnico e sem custo, o que hoje só apareceria em uma fiscalização ou em uma ação na Justiça do Trabalho. O diagnóstico pode ser solicitado em diagnostico.consultoriaprime.com.