SAP SE anunció que NTT DATA ha seleccionado las soluciones SAP SuccessFactors y SAP Business Data Cloud, integradas con Joule, el orquestador de IA de SAP, para impulsar la siguiente fase de su transformación global de Personas y Cultura.
Las soluciones de SAP ayudarán a NTT DATA a reemplazar sus múltiples sistemas heredados de RR. HH. con una plataforma unificada para datos y procesos de personal, lo que fortalecerá la toma de decisiones, la experiencia del empleado y la planificación de la fuerza laboral. Las soluciones de SAP SuccessFactors servirán como sistema de registro para los datos de personal y talento, trabajando junto con la plataforma de servicios para empleados y las herramientas especializadas de planificación de la fuerza laboral existentes de NTT DATA. SAP Business Data Cloud conectará estos datos con información relevante de otras funciones empresariales.
“Esta iniciativa refleja la visión de NTT DATA sobre el talento como un diferenciador estratégico y la IA como una capacidad que debe integrarse en todas las organizaciones empresariales. En definitiva, se trata de crear un entorno donde nuestros empleados se sientan capacitados para dar lo mejor de sí mismos, estén donde estén en el mundo”, declaró Stijn Nauwelaerts, director de Recursos Humanos de NTT DATA, Inc.
Las soluciones SAP SuccessFactors se implementarán internamente en NTT DATA durante un período de 12 meses, y la empresa aplicará su propia experiencia en SAP para diseñar y desplegar la plataforma. Esto creará una fuente única y autorizada de datos y procesos de RR. HH., sentando las bases para servicios de RR. HH. más rápidos y consistentes en toda la organización. Liderar su propia implementación también fortalecerá la capacidad de NTT DATA para guiar a sus clientes en la transformación de RR. HH. impulsada por IA, gracias a su experiencia directa con las soluciones que ofrece.
“NTT DATA está demostrando cómo la IA y la tecnología en la nube pueden redefinir la experiencia del empleado. Con una plataforma de recursos humanos unificada e inteligente, la empresa alcanzará nuevos niveles de productividad y podrá ampliar su estrategia de gestión de personas para dar soporte a una plantilla conectada en todo el mundo”, afirmó Thomas Saueressig, director de atención al cliente y miembro del consejo ejecutivo de SAP SE.
